相信大家对于对于医院证明的一些材料有所不了解，好多的时候都会帮入院证明人作为住院证明，比如：单位员工向单位请假，单位需要入院证明，这个时候员工会帮住院证明递交给单位，往往单位与员工会闹矛盾，属于公说公有理婆说婆有理，下面为您整理关于“入院证明和住院证明是一样的吗？
首先，入院证明与住院证明是不一样的，单独从字面上理解也是属于不同的不意思，入院属于准备住院，在住院途中。住院属于已经住院，住院期间中。
1、入院证明一般指：住院申请单、住院通知单、入院记录；主要内容：在入院三十分钟左右一般完成入院时情况记录。
2、住院证明一般指：住院期间的住院证明、住院诊断证明、住院全套病历；主要内容：入院什么时间、出院什么时间，一般注重时间，在病历记录会到几点几分。
注：通俗理解一个准备住院、一个已经住院，具体还是看做什么用。
如人只是的话，只要不太严重的话，一般医生都不会要求你住院的，只是吃药或打个点滴，便能恢复健康的话，那就无需住院。但一些较为严重的疾病，如重大疾病——心血管等，需住院的话，医生会要求病人家属办理住院手续的。这样也就产生住院记录，后期出院，如办理住院证明的话，能随便出吗？不同的人对于出住院证明有不同的看法。
一些人觉得出住院证明的话，只要自己需要，而且医院有熟人的话，是能够随便来出的。又有一些人觉得出住院证明根本不能随便来乱出，需要走正常的秩序出。具体情况还是具体来分析一下。
如出住院证明的话，在医院里肯定住过院，有住院记录，才能出住院证明的。如在医院连住院记录都查不到的话，这又怎么可能会出住院证明呢？随然说某些医院对出证明并不严格或严谨，不过，出证明的事情还是很严格的，因医生出证明以后，需交给医务科审核，终盖章才能生效的。这样出出来的住院证明才具有法律效力。
在工作中，如果说要因为一些特殊的情况需要休息，那么这段时间大家可能要请病假，很多单位不会给员工提供带薪休病假的权益，其实这是违反了劳动法的规定的，但是每一个员工工作期间都应该有带薪休假的权利，必须要提供专业医生出具的病假条，这样才能够满足自己带薪休假的想法。
目前劳动法规定，每个员工在工作期间出现生病住院，需要请假的情况，应该提供叁假医院相关医生出具的诊断证明书，需要提供医生签字的休息病假条，提供病假条的意义，主要就是为了能够在一段时间内进行休养，这样才可以保证单位批准自己是带薪休假的。
住院证明包括住院期间所有材料，比如：住院病历需要在出院一周左右才可以到病案室进行复印住院病历；像正在住院期间可以直接找主治医师开具、签字、盖章。
首先，住院证明其实并不是一张纸张，一般是指住院期间所有材料均可以叫做住院证明，通常可分为：住院诊断证明、住院病历等。
其次，住院证明一般分为：入院证明、出院证明，比如：入院证明也就是正在住院中的证明，出院证明也就是现已出院的住院证明。
总结：要是想要齐全的住院病程记录是需要出院后才能开具的，也就是我们日常生活的中大病历（住院病历）。