对于事假工资,企业完全可以不支付。
职工休探亲假期间的工资待遇,在规定的探亲假期间和路程期间内,照发本人的标准工资。
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时,经过单位领导批准,给予一至三天的婚丧期。职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人前去料理丧事的,可以根据路程远近,给予路程假。在批准的婚丧假和路程假期间,工资照发。
职工可以享受本单位的带薪年休假。年休假一般为5至15天。
开具诊断书的时候,情节可以更严肃一些,更有利于病假过程中说服自己。在这个环节,医生要详细描述,能让后果更严重。让老板看到这些严重后果后,提升他申请的休假天数会更有利。医院证明开具后,不仅要有医院的盖章,还要有主治医生的签字,这样手续看起来更齐全。为了自己的顺利离开得到更好的发展。
开病假条病假条是医学诊断证明书,应由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后出具,代开病假条是违法行为,代开的病假条不具有法律效力,用人单位可以按旷工处理。
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